Пресса о страховании, страховых компаниях и страховом рынке

Комсомольская правда, 28 августа 2001 г.

Дополнительную пенсию может получить каждый

Пенсионное страхование — лучший способ обеспечить себе достойную старость. Его принцип прост. В течение определенного срока клиент делает страховые взносы. Страховая компания инвестирует эти средства, а по достижении страхователем пенсионного возраста начинает выплачивать ему дополнительную пенсию. Естественно, чем раньше вы начинаете платить взносы, тем больше будет разница между суммой, которую вы заплатите, и тем, что будете получать.
Эффективность такой формы вложения средств подтверждается многолетней практикой, сложившейся во всех развитых странах. Ежегодно жители США, Западной Европы и Японии уплачивают сотни миллиардов долларов для того, чтобы, достигнув пенсионного возраста, сохранить привычный достойный уровень жизни.
Компания «Энергогарант» предлагает систему пенсионного страхования, помогающую безболезненно пережить снижение трудовых доходов при выходе на пенсию. Комплекс пенсионных программ универсален. В зависимости от желания и возможностей клиента программы подбираются индивидуально. Клиент, решив, какую дополнительную пенсию он бы хотел получать, совместно со страховой компанией выбирает удобный для него порядок и срок уплаты взносов. Например, если сорокалетний мужчина хочет в течение 10 лет после достижения пенсионного возраста получать дополнительно к государственной пенсии тысячу рублей в месяц, ему будет необходимо пять лет делать ежемесячный взнос в размере 500 рублей. Таким образом, сумма выплат превысит взносы в четыре раза.
Вообще существуют два основных варианта выплат по пенсионному страхованию: с выплатой пенсии в течение ряда лет и пожизненно. Последний, естественно, дороже, однако решающую роль с точки зрения цены услуги играет все-таки возраст. Так, для тридцатилетней женщины, которая хочет получать пожизненную дополнительную пенсию в размере 500 долларов в месяц, величина взноса составит 1500 долларов в год в течение 10 лет. Если же она решит заключить подобный договор в сорок лет, размер ежегодного платежа превысит 3 тыс. долларов. Между тем, женщине в возрасте тридцати лет, желающей получать 500 долларов в месяц в течение 15 лет после выхода на пенсию, придется платить около тысячи долларов ежегодно.
«Мы не предлагаем нашим клиентам баснословные проценты — говорит начальник отдела методологии страхования «Энергогаранта» Ольга Тапинская. — Уровень доходности, который гарантирует наша компания, — 3-5 процентов годовых в валюте. Это, конечно меньше, чем проценты по банковскому вкладу, однако при долгосрочных вложениях, которые, кстати, сегодня не принимает ни один российский банк, гарантировать более высокую доходность невозможно. Мы ведем консервативную политику и принимаем на себя только реальные обязательства».
Надежность страховой защиты — главное преимущество «Энергогаранта». Компания работает на рынке около 9 лет и имеет значительные финансовые ресурсы и безупречную репутацию. Риски по долгосрочному страхованию жизни «Энергогарант» перестраховывает в одном из крупнейших и наиболее стабильных перестраховочных обществ мира — Swiss Re (Швейцарское перестраховочное общество). Это дает полную гарантию сохранности вложенных средств, что особенно важно при заключении договоров на длительный срок.

Рубрику ведет САК «Энергогарант»